有的人虽然不善于社交，但他们能够安心做自己的事情，不在意别人的眼光，因为他们知道，不管是什么环境，都有能够让自己获得的成功，关键在于自己的选择。这类人不在意别人的表现，不在意别人做事的方法，只在乎自己对于现状的满意。一旦有机会，他们会果断离开，绝不和不好的人纠葛，他们明白，只要自己有本事，即使躲在别人的后面，也不会差到哪里。这样的人，一旦成功，一定是最重要的人。一个人的成功与否与自律有着非常密切的关系，好的习惯，决定能走多远，而坏的习惯，可能会为成功带来副作用，甚至一不留神，就让自己陷入困境。只有养成好的习惯，才能让自己更专注，更高效地将事情完成。

比如我一个大学的同学，曾经是个很爱玩的人，成天泡在网吧里，每天上班的这几年，除了上网，其余的时间，都在打游戏，或者做其他的事情，每天过得浑浑噩噩的，完全无法按照公司的规定执行。直到一次，他的同事来找他帮忙，说公司准备裁员，他才知道原来他自己曾经在大学的时候，也有个同学来找他，要求他出差去公司拜访他的高中同学，当时他对同学们也不满意，总是带着不好意思的样子。可是，他却帮助同学完成了一个项目，把项目顺顺利利解决，他才意识到，自己原来一直沉浸在游戏世界里，完全不能做到把所有事情做好，那时候他已经为自己在公司的处境做出了改变，于是他开始好好读书，多学习，多充实自己。

工作后，他一直都能坚持每天学习一小时，他利用同事去谈事的时间，写在公司网上的文章。这些文章能够很快地吸引到公司的业务部门的注意，有一些部门经理知道有这么一个能写会写的人，感觉他不错，也想与他共事。因此，他们很快地进入了领导的视线，成为了大家的得力助手。他的出现，把公司的业务拓展到了全国各地，而且他的同学的项目，也获得了领导的高度重视。所以，一个人的能力再强，再有权力，也抵不过自律性的提高，而且自律的养成，可以将他带入新阶层，成为自己奋斗路上的有力助手。这个同学在大学时期，因为懒惰，而在大学一直游荡，几乎混过四年大学，他的好不容易进入公司，看到很多优秀的同事，感觉自己只是差一点点努力，因此，他开始了苦练内功，每天坚持学习一小时，将自己的专业知识充实起来。在这之后，他开始被重用，几年内，他获得了几个大项目，而且与同事关系也都不错，于是，他成为了公司的重要领导。这个例子，跟自律性有着非常密切的关系，如果你是一位新人，每天被大家排斥着，不仅达不到自己的目的，甚至会被大家排斥得更远。